多彩的新职业-色彩搭配师

多彩的新职业-色彩搭配师

　　 觉已经成为现代人类的k22感觉,实验证明,人的觉器官在观察物体最初的20秒内,色彩感觉占%,可见色彩给人的印象是如此之深刻。色彩可谓无处不在,从都市景观、住宅办公、商业娱乐、时尚家居到大众传媒,色彩已经渗透到现代人类生活的方方面面,就连受技术条件限制的像传媒,只有黑白的时代也已经结束了近一个世纪,人类已经难以想象一个没有色彩的世界了。

　　 随着中国经济浦东新区彩妆培训师需求量的不断增大和人们对生活品味、生活质量的追求,色彩搭配师,这一多彩的新职业已经开始越来越受到人们的。

　　 色彩搭配师的职业定义是:运用色彩专业知识和技能,从事色彩搭配与设计、色彩策划与营销、色彩调查与管理、色彩研究与咨询的人员。2007年4月,中国首批专业色彩搭配师经中国流行色协会的严格培训,获得了劳动部颁发的色彩搭配师资格认定证书,开始活跃在各行各业的设计领域。2007年底,中国人民大学也与中国流行色协会合作,开设了色彩研究生课程班,开始培养中国色彩领域的高端人才。

　　 色彩搭配师在中国虽然还是一个新鲜的职业,而在欧美和日韩等国已经风靡了数十年。例如,在日本已经有近40万名专业的色彩搭配师活跃在各个设计行业。在日本,所有从事设计、策划、市场营销的人员包括服装设计、纺织品设计、工业产品设计、涂料设计、汽车设计、室内设计、建筑设计、景观设计、商场导购、广告设计、男人彩妆大师页设计、形象设计等领域设计人员,目前还在上学的设计专业学生和色彩爱好者,都可以通过专业培训获得色彩搭配师的技术认证,每年都会有十几万人参加色彩搭配师的资格认证考试。而中国目前的专业色彩搭配师还仅有几千人,如果以日本的总人口比例来计算,中国起码还缺少200万专业的色彩搭配师。

　　 近几年,在中国随着大学教育的饱和与金融危机的到来,许多大学生面临着毕业后找工作难的社会问题,搜索色彩搭配师培训的大学生越来越多,大学生希望继续通过培训提升职业技能已经成为一种趋势,色彩搭配师已经越来越受到青年学子的青睐。

　　 当然,色彩搭配师在中国的土地上才刚刚开始生根开花,还很稚嫩,存在着一些尚待完善问题,例如适合中国国情的色彩体系的建立、培训教材的体系化,色彩专业教师水平的不足、色彩研究人员的稀缺等等。为了推动这一职业健康发展,需要我们不断吸收发达国家的先进经验,结合中国国情,不能眼光短浅急功近利,必须脚踏实地的研究学习,提高全民的色彩修养和审美素质,使我们的现代化生活真正多姿多彩。